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(資料圖片僅供參考)

昨天，市十七屆人大常委會第九次會議舉行聯組會議，首次聽取審議部分市人大常委會任命人員履職情況報告，并開展滿意度測評。市人大常委會主任李亞平出席并講話。

據悉，對常委會任命的有關人員開展報告履職情況工作，是蘇州市人大常委會今年工作的一項創新舉措。這既是市人大常委會依法履行法律賦予職權的重要舉措，也是創新監督方式，推進新形勢下黨管干部工作與人大人事任免工作有機統一的有效形式，目的是促進國家機關工作人員更好擔當作為、履職盡責。

根據《蘇州市人大常委會任命的有關人員向市人大常委會報告履職情況辦法》《關于市人大常委會任命人員報告履職情況的實施方案》以及市人大常委會年度工作安排，經市人大常委會主任會議研究并報經市委同意，今年對市教育局局長周志芳等11位被任命人員開展報告履職情況工作。11位被任命人員所在部門，涵蓋了教育、工信、司法、人社、生態環境、住建、交通、水務，文廣旅、體育等領域，承擔著服務工作大局、推動經濟發展、創新社會治理、保障改善民生的重要職能，社會關切度高。前期，市人大常委會任命人員報告履職情況7個工作調研小組分赴各相關單位，通過召開座談會、民主測評、個別談話、查閱資料等形式，全面了解報告人員的履職情況，并形成了調研情況報告。

會上，11位被任命人員依次作履職情況報告，發言內容深入細致，數據詳實清晰，既講成績也講問題，既分析亮點和經驗，也提出對策和舉措。隨后，常委會組成人員對被任命人員的履職情況進行了滿意度測評。從評議結果來看，組成人員對各位被任命人員的工作表示滿意。

李亞平指出，聽取和審議任命人員履職情況報告，是加強人大對選舉和任命人員監督的重要形式。要進一步提高政治站位，凝聚思想共識，深刻把握開展履職報告工作的重大意義，確保人大對選舉和任命人員監督取得實實在在的成效。要深化結果運用，強化問題整改落實，推動改進工作、解決問題，切實發揮履職評議工作最優效應。要緊扣目標任務，不斷完善履職評議工作常態機制，加強對被任命人員的任后日常監督，進一步激發被任命人員的法律意識、責任意識、履職意識和人大意識。

市人大常委會領導徐美健、吳曉東、溫祥華、楊知評、沈國芳、黃靖、周旭東、陳嶸、黃戟出席會議。副市長張橋、市人民檢察院檢察長李軍、市監察委員會副主任王輝斌、市中級人民法院副院長韋煒列席會議。